Læs, Lyt og Lær
Om læring og ledelse

Hvordan kan jeg se, om der er lav psykologisk tryghed? Vi har en lille mission om at gøre psykologisk tryghed lidt mere lavpraktisk, så man rent faktisk kan gå til det og arbejde med det, hvis der er noget på spil ude i organisationen. Så her vil vi dele seks forskellige red flags (eller indikationer) på, at der måske er lav psykologisk tryghed i jeres team. Til sidst kommer en vigtig bemærkning at få med i forhold til at arbejde med psykologisk tryghed.

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for ledere, HR-professionelle og projektansvarlige, der ønsker at blive klogere på psykologisk tryghed og at kunne håndtere giftig adfærd der nedbryder den.

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for ledere, HR-professionelle, eller særligt nysgerrige, der ønsker en grundig og let forståelig introduktion til begrebet Psykologisk Tryghed.

Hybrid work, remote work, distribuerede teams - kært barn har mange navne! Vil du også opbygge en kultur, der er klar til at trives i et hybridt arbejdsmiljø? Så kig med her.

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for ledere, HR-professionelle og andre som har interesse for psykologisk tryghed og fænomenets rolle i udvikling af arbejdspladsen.

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Lær hvordan du påvirkes af psykologiske bias, samt hvad du kan gøre for at give bedre og mere fair feedback.

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for dig der er leder, projektleder, HR-professionel – eller dig der ønsker at skabe en kultur, hvor det er normalt at tale om fejl, så I kan lære af dem.

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for ledere, læringsnørder og HR-professionelle, der gerne vil have indblik i, hvordan man kan forbedre ledelse gennem feedback

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for ledere, HR-professionelle og læringsnørder, der gerne vil blive dygtige til styrkefokuseret feedback