Vil I styrke den psykologiske tryghed i jeres team? - Se nærmere på vores digitale teamforløb
Forside
/
Viden
/
Webinarer
/
Webinar: Sådan giver du udviklende feedback til dine medarbejdere

Webinar: Sådan giver du udviklende feedback til dine medarbejdere

9/2/2022
·
0   min.
Webinarer
Ledelse

OPTAGELSE FRA AFHOLDT WEBINAR | Gratis webinar for ledere og læringsnørder, der gerne vil give feedback, som skaber læring og udvikling

Af
Morten Melby
Partner

Morten er tidligere officer i Flyvevåbnet, uddannet i erhvervsøkonomi og psykologi fra CBS og har arbejdet med ledelsesrådgivning de sidste 9 år.

Morten er tidligere officer i Flyvevåbnet, uddannet i erhvervsøkonomi og psykologi fra CBS og har arbejdet med ledelsesrådgivning de sidste 9 år.

| Dette webinar er afholdt - download optagelsen fra webinaret nederst på siden |

Har du nogensinde følt dig vaklende og usikker, i forbindelse med at du skulle give feedback til en medarbejder? Så er du helt normal. Vi kan ikke fjerne din tvivl, men vi kan tilbyde dig nogle værktøjer, som kan guide dig mod nogle mere udviklende oplevelser med feedback.

I dette webinar vil vi præsentere dig for en række værktøjer, filosofier og tankemodeller, som kan være nyttige at anvende, hvis du gerne vil give feedback, der skaber læring og udvikling hos dine medarbejdere.

Webinaret er særligt relevant for dig som:

  • Er leder med ansvar for dine medarbejderes udvikling
  • Har central funktion i forhold til uddannelse eller udvikling


Når du deltager får du:

  • Kendskab til konkrete værktøjer inden for feedback
  • Viden om hvordan du skaber mere ligeværdige feedbackdialoger
  • Mulighed for at reflektere over dine egne feedbackvaner
  • Konkrete overvejelser om at balancere brugen af råd og spørgsmål i din feedback

Webinaret bliver afholdt af vores partnere Morten Melby og Jonas Bro.

Vil du læse lidt mere om emnet - principper for god feedback - kan du gøre det i denne artikel.

Skriv din mail og få adgang til ressourcen

Når du indtaster din mail giver du os mulighed for at holde kontakten. Vi skriver når der er nye ressourcer, artikler eller podcasts.

Værsgo! Her er din optagelse af vores afholdte webinar. God fornøjelse!
Noget gik galt, prøv venligst igen!
Af
Morten Melby
Partner

Morten er tidligere officer i Flyvevåbnet, uddannet i erhvervsøkonomi og psykologi fra CBS og har arbejdet med ledelsesrådgivning de sidste 9 år.

Morten er tidligere officer i Flyvevåbnet, uddannet i erhvervsøkonomi og psykologi fra CBS og har arbejdet med ledelsesrådgivning de sidste 9 år.

+100
Virksomheder har brugt os

Fra forandring til styrke

Opdag hvordan Feedworks ledelseprogrammer kan forberede dig og dit team til en konstant skiftende verden

Book gratis sparring

Få mere viden

God projektledelse: Metoder, samarbejde og typiske fejl

Projektledelse er en praksis, hvor struktur møder menneskelig kompleksitet. Det handler om at omsætte gode intentioner til konkrete resultater, ofte under tidspres, med begrænsede ressourcer og i krydsfeltet mellem strategi og daglig drift.

Ledelse af neurodivergente medarbejdere: Skab trivsel og effektivitet

Forskellige hjerner kræver forskellige tilgange. Neurodiversitet refererer til den naturlige variation i hjernen, der betyder, at mennesker bearbejder information på forskellige måder.

Alt du har brug for at vide om feedback
Feedback: Værktøjet for bedre relationer og stærkere præstationer

Feedback er et komplekst socialt fænomen, som man kan bruge mange år på at fordybe sig i. Vi har nørdet med det i mange år, så du ikke behøver. Derfor har vi samlet det gode fundament for dig, som ønsker at bruge feedback som et værktøj til udvikling af mennesker, relationer eller processer.